CCOO,
ahora más necesaria que nunca
- Ahora Canal Extremadura necesita, más que nunca, de una representación sindical fuerte, comprometida e independiente.
- La incertidumbre en el futuro de los medios de comunicación públicos y la externalización exigen de los sindicatos que tengan el mayor grado de compromiso y la suficiente capacidad negociadora y de movilización para defender con autonomía y con firmeza el futuro de Canal Extremadura.
- CCOO aspira a ser el sindicato mayoritario de Canal Extremadura. De una forma progresiva, los trabajadores descubren que nuestro sindicato es la mejor garantía de soluciones.
- El apoyo a CCOO en estas elecciones es decisivo para afrontar con éxito el futuro inmediato y para defender con firmeza los derechos económicos y laborales de los trabajadores, y la defensa de un servicio público de calidad.
Aseguremos
el futuro de Canal Extremadura
- No está resuelto cuál va a ser el futuro de los medios de comunicación públicos, sino que aumenta la incertidumbre ante los rumores de privatización. CCOO apuesta por un espacio para los medios públicos como servicios a la ciudadanía.
- CCOO ha comprometido sus esfuerzos en exigir un modelo que defienda la dimensión y estructura de Canal Extremadura.
- Hay que aumentar la producción propia y reducir las productoras que suponen la constante privatización interna y la sustitución de empleo público. Son los trabajadores de Canal Extremadura quienes garantizan la función de servicio público del medio autonómico.
- Los trabajadores son el mejor patrimonio de Canal Extremadura y los únicos capaces de alcanzar un medio de calidad y plural. Para ello es necesario aumentar los niveles de participación y regular la carrera profesional con los Estatutos de los Informadores.
- Canal Extremadura debe ser la locomotora de las nuevas tecnologías y de la industria audiovisual extremeña. Debemos consolidar nuestro portal de Internet.
El
convenio carta magna de los trabajadores.
- Debemos hacer cumplir el I Convenio Colectivo, estaremos en primera línea denunciando irregularidades en su aplicación.
- Debemos solucionar de una vez por todas las ambigüedades en la interpretación del Convenio.
- Debemos solucionar cuanto antes las carencias que el actual Convenio ha dejado patentes y ser especialmente sensibles con quienes se sienten más agraviados por ello.
- El Convenio debe cumplirse en todos los centros y aplicarse a todos los trabajadores fijos y contratados.
- Queremos un concurso de méritos para que los nombramientos no estén al vaivén de directores o partidos en el Gobierno.
- Queremos un Estatuto de Información que configure el servicio público de la radio y la televisión autonómicas, que hagan que los medios públicos se rijan por el rigor, la independencia, neutralidad y objetividad. Por ello promovemos la creación de un Consejo de Informativos, como órgano de participación de los profesionales de la información audiovisual de Canal Extremadura, que garantice el control interno, la independencia editorial y de los profesionales del medio público.
- Queremos un único sistema de cobertura anual de vacantes que integre y compatibilice la promoción, el traslado y el acceso a las nuevas plazas en igualdad de oportunidades con garantías de transparencia.
- Una carrera Profesional, que favorezca la formación, desarrolle las funciones y elimine las discriminaciones.
- Es necesario paliar las descompensaciones de la plantilla ajustándola a las necesidades reales de todas las categorías y centros de trabajo.
- La defensa de la salud y la lucha contra los accidentes laborales será una prioridad.
Qué
diferencia a CCOO de otros
- Nuestra independencia. Nunca tuvimos y nunca tendremos servidumbres con la Dirección o con partidos, gobiernen o no.
- Nuestra capacidad de negociación y movilización. Negociamos y siempre estamos en primera línea cuando hay que movilizarse.
- El compromiso de cada miembro de nuestra candidatura, que a diferencia de otros sindicatos conforman un grupo de trabajadores totalmente implicados en la actividad sindical, garantizando un proyecto sólido de comité de empresa para los próximos años.
- Nuestra atención al trabajador. Cientos de trabajadores, afiliados y no afiliados a CCOO, ganan sus demandas cada año con la ayuda de nuestros servicios jurídicos.
- Nuestra transparencia sindical. Convocamos a trabajadores y afiliados para informar, elaborar propuestas, debatir y tomar decisiones sobre los asuntos que más nos afectan.
- Nuestra defensa de la unidad sindical. Creemos en la representación unitaria de la representación sindical. Por eso nos comprometemos con su eficacia.
- Nuestra honradez. Asistimos a los trabajadores en los procesos de formación, promoción…y denunciamos las irregularidades que se cometen.
- Nuestra determinación en acabar con los accidentes laborales y a fuerza de demandas estamos obligando a la dirección a aplicar la Ley de Salud Laboral.
- Nuestro compromiso por la igualdad efectiva de los derechos de la mujer y por la aplicación, desarrollo y mejora de la Ley de Conciliación de la Vida Familiar y Laboral.
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